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2022-2005年上市公司高管团队内部治理数据

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发表于 2023-7-23 09:33:32 | 显示全部楼层 |阅读模式
1.资料名称:2022-2005年上市公司高管团队内部治理数据
2.测算方式:参考《金融研究》张博(2021)老师的研究,采用在CEO之前上任的非CEO高管人数占非CEO高管总人数的比率来衡量。为了增加可比性,剔除了非CEO高管人数小于4的样本1。INTGOV的分母是(除CEO外)薪酬总额排名前四位的非CEO高管,由于存在非CEO高管总薪酬相同的情况,样本中INTGOV分母最大为5,最小为4。INTGOV的分子为薪酬总额排名前四位的非CEO高管中在CEO之前上任的人数2。INTGOV越大,表示非CEO高管相对于CEO越独立,高管团队内部治理效应越强
3.资料范围:包括原始数据、计算代码和计算结果
4.参考文献:
张博,韩亚东,李广众.高管团队内部治理与企业资本结构调整——基于非CEO高管独立性的视角[J].金融研究,2021,No.488(02):153-170.

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发表于 2023-7-23 12:22:30 | 显示全部楼层
感谢分享
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发表于 2023-7-26 13:34:22 | 显示全部楼层
楼主的资料真的很不错,谢谢
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发表于 2023-7-31 07:12:44 | 显示全部楼层
已买,感谢分享
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发表于 2023-8-1 12:24:20 | 显示全部楼层
楼主的资料挺全的,谢谢分享
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